Recrutement 2.0

Recrutement 2.0

L’émission “TTC” du 1 mai 2017 montre clairement que l’avenir du recrutement se fera à travers le “big data”. Tout du moins pour l’identification des candidats. Par contre le recrutement final lui, se basera toujours sur les relations humaines car le secret de la réussite d’une entreprise est clairement liée à la valeur ajoutée de ses employés.

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